Franquicia Tributaria SENCE

Franquicia Tributaria SENCE: Impulsa el Desarrollo de tu Empresa a través de la Capacitación

¿Qué es?

La franquicia tributaria es un incentivo estatal que permite a las empresas contribuyentes de Primera Categoría ante el Servicio de Impuestos Internos (SII) descontar del pago de impuestos los gastos asociados a la capacitación de sus trabajadores. Este beneficio es administrado por el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE) y está regulado por la Ley N°19.518.

¿Cómo funciona la franquicia tributaria?

Las empresas pueden financiar actividades de capacitación y procesos de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales (EyCCL) para:sence.gob.cl+2sence.gob.cl+2sence.gob.cl+2

Trabajadores actuales (modalidad contrato).
Ex trabajadores (modalidad postcontrato).
Potenciales trabajadores (modalidad precontrato).sence.gob.cl+5sence.gob.cl+5sence.gob.cl+5

Estas actividades pueden ser ejecutadas directamente por la empresa o a través de un Organismo Técnico Intermedio para Capacitación (OTIC), que actúa como intermediario entre la empresa y el SENCE.sence.gob.cl+3sence.gob.cl+3sence.gob.cl+3

Requisitos para acceder a la franquicia tributaria

Para utilizar este beneficio, las empresas deben cumplir con los siguientes requisitos:

Ser contribuyentes de Primera Categoría según el SII.
Tener una planilla anual de remuneraciones imponibles superior a 35 UTM.
Tener pagadas las cotizaciones previsionales de sus trabajadores.
Asegurar una asistencia mínima del 75% en los cursos presenciales o el 100% de cumplimiento en cursos a distancia.sence.gob.cl+7sence.gob.cl+7sence.gob.cl+7 sence.gob.cl+5sence.gob.cl+5sence.gob.cl+5

Además, las empresas deben comunicar previamente al SENCE las actividades de capacitación que desean realizar.

Beneficios

Implementar la franquicia tributaria ofrece múltiples ventajas:

Reducción de costos: Permite descontar del pago de impuestos los gastos en capacitación.
Mejora de competencias: Facilita la actualización y mejora de habilidades de los trabajadores.
Aumento de productividad: Trabajadores mejor capacitados contribuyen a una mayor eficiencia.
Flexibilidad: Posibilidad de capacitar a trabajadores actuales, ex trabajadores y potenciales empleados.sence.gob.cl+3sence.gob.cl+3sence.gob.cl+3

Empresas que utilizan la franquicia tributaria

Numerosas empresas en Chile, especialmente las pequeñas y medianas (MiPymes), aprovechan este beneficio para fortalecer las competencias de su capital humano. Sectores como la construcción, manufactura y servicios han reportado mejoras significativas en productividad tras implementar programas de capacitación financiados a través de la franquicia tributaria.sence.gob.cl+1sence.gob.cl+1

Pasos para implementar la franquicia tributaria

Diagnóstico de necesidades: Identificar las áreas donde se requiere capacitación.
Planificación: Diseñar un plan de capacitación alineado con los objetivos de la empresa.
Selección de OTEC: Elegir un Organismo Técnico de Capacitación acreditado por el SENCE.
Comunicación al SENCE: Informar las actividades de capacitación con al menos dos días hábiles de anticipación.
Ejecución y seguimiento: Realizar las actividades y monitorear el cumplimiento de los requisitos.
Liquidación y certificación: Presentar la documentación necesaria para la certificación del gasto y aplicar la deducción en la declaración de impuestos.

Para más información y acceso a los formularios necesarios, visita el sitio oficial del SENCE: sence.gob.cl.